L'Organisation internationale du travail

• Réseaux d'experts et production de normes
• La diplomatie du travail et le sésame des médiations
• Nouveaux mondes, nouvelles populations, nouveaux standards. Une quête indéfinie

«L'ambition de l'ouvrage (...) est double : d'une part contribuer à la production d'une histoire critique de l'Organisation internationale du travail (...) d'autre part, interroger le hiatus entre l'identité internationale de l'OIT et son fonctionnement transnational (p.16)"

Critique internationale n°52, juillet-septembre 2011.

«Cet ouvrage propose une lecture originale du devenir de la seule organisation internationale de la Société des Nations ayant survécu aux chocs de la grande Crise et de la Seconde Guerre mondiale.»

«L'ambition de l'ouvrage dirigé par Isabelle Lespinet-Moret et Vincent Viet est double : d'une part, contribuer à la production d'une histoire critique de l'Organisation internationale du travail, histoire longtemps restée non seulement «égocentrée», en ce qu'elle ignorait les interactions entre l'Organisation et d'autres acteurs de la scène internationale, mais aussi «endogène», car produite par les acteurs eux-mêmes ; d'autre part, interroger le «hiatus entre l'identité «internationale» de l'OIT et son fonctionnement transnational», en s'intéressant notamment à la définition, à la négociation et à la diffusion des normes produites par l'Organisation.»